Digitalni repozitorij raziskovalnih organizacij Slovenije

Izpis gradiva
A+ | A- | SLO | ENG

Naslov:Stanje in razvoj kompetenc zaposlenih v lesni proizvodnji
Avtorji:Kropivšek, Jože (Avtor)
Mokorel, Marko (Avtor)
Jošt, Matej (Avtor)
Jezik:Slovenski jezik
Tipologija:1.01 - Izvirni znanstveni članek
Organizacija:Logo SciVie - Gozdarski inštitut Slovenije
Povzetek:Velike spremembe v poslovnem okolju in hitri tehnološki razvoj ter drugačni pristopi k opravljanju dela zahtevajo od zaposlenih v podjetjih (tudi lesnih), da neprestano razvijajo svoje sposobnosti in širijo znanja. Učenje je pomemben del razvoja posameznika, s katerim pridobiva nova znanja. S tem zagotavljamo razvoj kompetenc zaposlenih in večjo konkurenčnost podjetij. Cilj raziskave je bil ugotoviti stanje kompetenc za različne profile zaposlenih v lesni proizvodnji in ugotoviti vpliv načrtnih usposabljanj na zmanjšanje deficitov teh kompetenc. Ugotovili smo, da so bili pred usposabljanji največji manki kompetenc na področju razvoja, obvladovanja in kontrole kakovosti, uporabe računalniških orodij ter programiranja in upravljanja računalniško krmiljenih strojev (CNC). Zaključimo lahko, da je stanje kompetenc proizvodnih delavcev v slovenskih lesnih podjetjih dobro. Predvsem lahko postavimo v ospredje velik vpliv načrtnega usposabljanja zaposlenih na dvig njihovih kompetenc, saj se je večina kompetenc zelo izboljšala (povprečno za 51,8 %).
Ključne besede:kompetence, model kompetenc, proizvodni delavci, usposabljanje, lesarstvo, lesna industrija
Leto izida:2016
UDK:630*79:630*94(045)=163.6
ISSN pri članku:2335-3112
OceCobissID:266761216 Povezava se odpre v novem oknu
COBISS_ID:4680358 Povezava se odpre v novem oknu
DOI:10.20315/ASetL.110.4 Povezava se odpre v novem oknu
Število ogledov:3079
Število prenosov:1567
Datoteke:.pdf PDF - Predstavitvena datoteka, prenos (415,00 KB)
 
Nadgradivo:Acta Silvae et Ligni
Gozdarski inštitut Slovenije, založba Silva Slovenica
 
Metapodatki:XML RDF-CHPDL DC-XML DC-RDF
:
  
Postavite miškin kazalec na naslov za izpis povzetka. Klik na naslov izpiše podrobnosti ali sproži prenos.

Sekundarni jezik

Jezik:Angleški jezik
Naslov:The state and development of competencies of employees in wood based production
Povzetek:The great changes in business environment, rapid technological development and different approaches to work execution demand from employees in industry, including woodworking, to constantly develop their capabilities and widen their knowledge. Education and training are key parts of development of each employee, through which he can gain new knowledge. It is the key to ensuring their competencies for the job, which in turn leads to greater competitiveness of the companies. The objective of the research was to assess the level of competencies for different profiles of employees in wood industry production and to determine the effect of systematic training on the reduction of deficits in competencies. We have established that the biggest deficits in competencies prior to training were in the fields of development, quality management and control, use of computer tools and programming and management of CNC technologies. It can be concluded that the state of competencies of production workers in wood industry is good. Particularly notable is the positive effect of systematic training on the improvement of their competencies, as there was a significant progress of almost all competencies (by 51.8% on average).
Ključne besede:competency, competency model, production workers, training, wood-industry sector


Nazaj