Neodpovedljivost pravicam delovnega pravaMežnar, Špela (Avtor) neodpovedljivostodpoved pravici iz delovnega pravasodna praksaUstavno sodiščeUp-150/22kogentne določbe pozitivnega delovnega pravaius cogensomejena pogodbena avtonomijaPrispevek obravnava vprašanje, ali se lahko delavec enostransko ali v sporazumu z delodajalcem odpove kogentnim pravicam iz delovnega prava. Tovrstni sporazumi o odpovedi v praksi niso redki, sodna praksa pa je do odločitve Ustavnega sodišča v zadevi Up-150/22 v letu 2024 dopuščala odpovedi zapadlim denarnim terjatvam iz delovnega razmerja. Ustavno sodišče je to spoznalo za protiustavno ter nezdružljivo s prisilno naravo pravic delovnega prava in varstveno naravo področja delovnega prava.20252025-12-24 10:04:00Neznano24914UDK: 349.2:342.565.2ISSN pri članku: 1580-6316COBISS_ID: 238001667sl